職場強迫癥的定義？
病情描述：職場強迫癥的定義？
醫(yī)生回答 (2)
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梁云云 主治醫(yī)師
南昌市第三醫(yī)院 三級甲等
你好，職場強迫癥引起的原因可能與日常生活中的環(huán)境以及自身性格行為因素有關。與工作壓力大精神緊張都有關系。轉移注意力可以緩解強迫癥的癥狀， 如多與人交流，與人談話、做別的事、做深呼吸、高聲唱歌等。強迫癥屬于心理問題，建議及時看心理醫(yī)生進行心理干預治療。祝早日康復
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吳瑩 醫(yī)師
仲宮第一人民醫(yī)院 二級
職場強迫癥沒有一個明確的定義，主要是考慮職場中出現(xiàn)的針對某件事情的，或者是某些念頭的強迫，具體不同的人有不同的癥狀表現(xiàn)，如果是職業(yè)引起，這個可以考慮換工作，但是如果是比較廣泛性的強迫癥，這個可以去心理科通過專業(yè)的，森田療法以及藥物治療
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